「働き方改革」に強い社労士として、ハラスメントの予防、良好な職場環境の構築、モラルの平準化などに力を入れ、研修も各地で開催しています。

研修ではカードを使ったディスカッションが大変好評です。

ハラスメントを未然に防ぐための知識と実践項目を学び、組織で共有することができる『パワハラ予防カード』や、各ビジネスシーンの適切な行動事例を確認しながら、自分の長所を理解し生かし方を学べる『持ち味カード』など、職場環境を好転させる効果的なツールがあります。

2023年8月に創業9周年を迎えました。人間関係など、目に見えなくて把握しづらい“関係性”を明瞭にし、新しい職場環境づくりのサポートをしています。

「賃金ルールの見直し」「助成金アドバイス」の労務管理、「給与計算代行」「IT機器導入支援」などの煩雑な事務の軽減、「人事評価制度づくり」といった組織力強化等にも、豊富な実績があります。

「最大の宝は人である」は徳川家康の言です。地元薩摩川内市に、良好な職場環境の輪が広がるお手伝いをしています。お気軽にご相談ください。